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临时性失业困扰"裸辞族" 年前潇洒作别年后碰壁

添加时间:2011-02-25 10:54:54 来源:漳州人才网(rzzz.cn) 点击数:1200 >> 我要发表评论
    继“裸捐”、“裸考”、“裸婚”等“裸”字当头词语涌现之后,如今又冒出一个新词——“裸辞”。所谓裸辞,是指还没找好下家就辞职。

  高小姐在一家网站做网络编辑,每月2400元的工资几乎让她成了“月光族”。去年底,虽然领导再三挽留,并承诺年后加薪,但她还是毅然辞掉了这份工作,潇洒地回湖北老家过年了。按照她的想法,“过完年回来,各大企业都开始招聘了,到时候再找一份工资高的,应该不成问题。”

  过完年,高小姐初六就回到了北京。此时网站上的招聘广告就已层出不穷,适合高小姐的岗位也不少,可是简历投出去几十份,却始终石沉大海,音信全无。连续两个周末,高小姐都到国展、农展的大型招聘会上碰运气,可是最终她发现,招聘网络编辑的单位不少,一问工资,都是2000元左右,最多的也才2200元,还不如她之前的工资高。

  半个月过去了,工作还没着落,高小姐开始心慌了。过几天又是她交房租的“大限”,手头的钱最多把这笔房租钱先对付过去,可是之后的吃喝就没了保障,如果工作接不上的话,她可真是要“断顿儿”了。

  记者了解到,像高小姐这种“裸辞族”越来越多,工作压力大、福利待遇低、发展空间小、人际关系处理不好,甚至只是与某一个同事有矛盾,都成了年底“裸辞”的理由。在“裸辞”大军中,以职场新人居多,许多人根本没有考虑到“裸辞”的后果。

  国家职业指导师蒋爱丽认为,如今,裸辞现象越来越普遍,尤其是在刚入职不久的大学毕业生当中比较常见。这其实缘于大学生对自己的职业缺少规划,这也是当今大学生面对就业问题的典型特点。根据她接触的众多案例,很多人辞职之后,在寻找下一份工作时的难度要远比想象的大得多,而且往往是越来越差,人们常常会后悔莫及。企业在招聘时,也非常注重求职者过去的工作经历,对于频繁跳槽者企业也会有顾虑,认为这个人工作缺乏踏实、稳重的态度,所以蒋爱丽建议职场人,不要轻易做出辞职的决定,如果没有找好出路就应该更加谨慎,已经“裸辞”的人可以好好地利用这段职业空白期,在调节身心的同时,深度思考自己长远的职业发展,做好再出发的准备。(北京晚报 记者 代丽丽)
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