·漳州人才网——漳州人才与企业的信息交流平台,专业的漳州人才招聘网门户。
我要收藏漳州人才网
·首页 > 人才资讯 > 调查显示:八成人愿拿自由换取高薪

调查显示:八成人愿拿自由换取高薪

添加时间:2011-05-10 10:26:37 来源:漳州人才网(rzzz.cn) 点击数:1233 >> 我要发表评论
    高压高薪的工作和自由自在的生活,哪个更重要?日前,前程无忧网对此事做了一项调查,79%的职场人禁不住高薪的诱惑而选择工作。

  在就业和生存的双重压力下,工作有时并不是快乐和价值的体现,而只是一种妥协与自我出卖——

  愿为“钱”折腰实属无奈之举

  “如果一份工作月薪是10000元(税后),但是压力巨大,每天需要你持续工作至少10小时,晚上睡觉的时候使你经常从梦中哭醒。这样的工作,你做不做?”71%的网友选择:“做。”

  “用500万换你10年,你换不换?”52%的网友表示:“换。”

  “当高薪的工作和自由的生活发生了冲突,你会选择什么?”79%的网友选择“高薪”。

  这是前程无忧网通过这三个问题调查在多数人心中“高压高薪的工作和自由自在的生活”究竟孰轻孰重,结果显示,“高薪”以绝对优势击败了“自由”。

  选择“高薪”的网友实属无奈,“看看现在的房价吧,看看现在的物价吧……如果要在城市中生存,挣扎的工薪族除了青春、健康、自由,还可以拿什么作交换?”网友“自由鱼”有感而发,在就业和生存的双重压力下,工作有时并不是快乐和价值的体现,而只是一种妥协与自我出卖。

  当高薪的工作和自由的生活发生冲突时,也有21%的人会选择薪水低的工作,他们认为能掌控自己的生活更重要。一位选择自由的网友“钟小妍”说,在经历过因工作而丧失自由的生活后,才会珍惜那份遗失的自由。也许有些人会拿着“为了家人拼命工作”的理由当作借口,可他们并不明白家人真正需要的是什么。孩子需要的是高档玩具吗?老婆需要的是名牌衣服吗?父母需要的是高级补品吗?也许这一切都抵不上和家人在一起其乐融融地共享天伦之乐过得舒心。

  没有时间感受身边的美好,没有时间分享生活的感悟,他们不希望追逐生活的同时也被生活放逐———

  “90后”择业观“假期”成主导

  加班、熬夜、无假日工作模式已经成了工薪族的工作习惯,然而对于那些在面临就业的大学生来说,“假期”成为选择就业的主要因素。

  近日,ACCA(全球最大的国际会计师组织)组织了一场沪上高校大四学生的小型座谈会,主持人让在座的10名大学生写下求职中最看重的因素。大学生经商讨后,亮出自己的答案,“假期”两字赫然被写在了第一位,而且字体比其他条件大了一倍,显得特别醒目。语出惊人,很多企业招聘者一致认为,这个答案是他们始料不及的。

  与此同时,一场外企HR的小型座谈会在隔壁房间举行。“雇主认为公司的吸引力何在?”对于这个换位思考,HR给出的答案依次为:公司品牌、职业发展、学习机会、公司环境、薪资、老板……“假期”两字没有出现在答案里。

  ACC负责人表示,之所以把两场座谈会同期又分别举行,也是为了让双方无所顾忌地说出对职场的真实想法,但同一个问题出现如此不同的回应,却是之前怎么也没料到的。

  “90后”们将“假期”放在首位的理由是,工作辛苦,更要尽情玩。如果在一个项目上忙了很长时间,必须要“搭配”一段时间来休息,这样才能有饱满的精力重新投入到工作中去。某知名大学大四女生小郭对工作的期望是,周末不要加班,最好还要有比较长的固定休假,“现在的工作压力一般比较大,如果没有足够的假期作调整,我肯定要‘崩溃’。”

  “如果让我在高薪和自由两者中选择,我宁愿选择后者。”小郭说,身边的同学跟她的心态差不多。小郭的一位同学同时收到了一份国企和一份外企的录取通知,尽管外企开出的薪水高出很多,但这位同学还是选了相对较舒适的国企。“90”后们认为,他们所有的时间都在忙碌,没有时间感受身边的美好,没有时间分享生活的感悟,他们不希望追逐生活的同时也被生活放逐。如果整日被压力所扰,因工作难眠,生活还有什么乐趣可言。

  每个人的人生观和价值观不同,但以“健康”和“自由”为代价来换取高薪,显然不是奋斗的初衷——

  高薪并非成功的代名词

  《蜗居》主人公海萍曾说:“每天一睁开眼,就有一连串数字蹦出:房贷六千,吃穿用两千五,孩子上幼儿园一千五,人情往来六百,交通费五百八,物业管理费三百四……”这是职场人拼搏的真实写照。对于很多人特别是在大城市打拼的年轻人来说,生活某种程度上就是一种压力与焦虑:生存成本太高,社会保障不够完善,上要养父母,下要育儿女,还要买房、买保险、存钱,以应对失业、生病等未来可能出现的种种不测。更重要的是,你没有殷实的家底,不是富二代,不是官二代,所有成就都要靠个人奋斗完成,所以才会无止境地拼搏,甚至不惜透支健康、付出生命为代价。

  一边是对企业加班加点、剥夺自由与健康的控诉,一边却是近八成人愿拿“健康”换“高薪”,这种反差着实让人深思。与之相比,“90后”的就业观更积极,更洒脱,他们向工作要“闲”是一种进步。但如何“休”质量,“闲”出格调,社会又该给人们提供怎样的休闲环境,又是一个值得思考的命题。

  心理学家认为,以“健康”和“自由”为代价来换取高薪,显然不是奋斗的初衷。每个人的价值观是不同的,我们只有独立探索自己的价值观,树立自己的职业价值观,才有可能知道自己生命的价值和意义,而不仅仅是以社会上大多数人的成功标准为准则。如果那样,我们也许只是在重复别人的人生。

厦门人才网漳州房地产
会员登陆(企业/个人通用)
用户:
密码:
有效期:
 
.

漳州人才服务报价
信息搜索
类 别
关键字